سلامت نظام اداری و مقابله با فساد

سلامت نظام اداری و مقابله با فساد برخی از مطالب موجود...انواع فساد عوامل موثر در ایجاد فساد پائولومایورو» اقتصاددان ایتالیاییزمینه‌های بروز فساد مالی طبقه بندی فسادبازیگران اصلی اقتصاد زیرزمینییقه سفیدان چه کسانی هستند؟!برخی از معروفترین انواع جرایم یقه سفیدان خصوصیات و مختصات فساد مالی - اداریگزینه‌های فساد مالیآثار اجتماعی – اقتصادی فساد مالی آمار غیررسمی فساد مالی در ایران پیشینه بین‌المللی قانونی فساد مالی سازمانهای مسئول مبارزه با فساد راههای پیشگیری از جرایم ...

ارتقاء سلامت اداری

ارتقاء سلامت اداریمقدمه:انجام درست کارها از عهده سازمانی بر می آید که مجهز به نظام اداری سالم باشند. سازمانهای دارای نظام اداری سالم قادر به تصمیم سازی و تصمیم گیریهای درست، بجا و مناسب هستند. سازمانهای سالم به عنوان موجودات زنده و پویا در محیط می توانند متولد شوند و با فراهم شدن امکانات لازم و کافی رشد نمایند و توسعه یابند و از طریق ارائه کالا و خدمات سالم و ارزنده باعث تأمین نیازهای محیطی و تسهیل گر فرآیند رشد و شکوفایی جامعه شوند. در دنیای واقعی بسیاری از مسائل و مشکلات خود را نشان نداده و در ...

مکانیزه کردن امور مختلف اداری و طرح اتوماسیون و مکانیزه کردن طرحی در زاستای حذف عملیات کاغذی

        با توجه به گسترش روز افزون علم و دانش و نفوذ هرچه بیشتر دانش و تکنولوژی در عرصه های مختلف زندگی و در جهت کاهش هزینه ها و سرعت بخشیدن به انجام امور اداری امروزه بیشتر سازمانها و ارگانها در صدد مکانیزه کردن امور مختلف اداری می باشند.      در حقیقت طرح اتوماسیون و مکانیزه کردن طرحی در زاستای حذف عملیات کاغذی و سرعت بخشیدن به انجام امور و افزایش امنیت در دسترسی به اطلاعات میباشد، در این راستا و با توجه به امکانات موجود، انجام مجموعه فرآینده ...

نقشه کامل ساختمان اداری با ریز جزییات

نقشه کامل ساختمان اداری با تمام جزییات اگر دنبال یه نقشه اداری توپ هستین این فایل رو بهتون پیشنهاد میکنم-حتی یه لحظه هم درنگ نکنید... ...

تحقیق رشته کامپیوتر - طرح اتوماسیون اداری با فرمت ورد

تحقیق رشته کامپیوتر - طرح اتوماسیون اداری با فرمت ورد   فهرست مندرجات     1- مقدمه...................................................................................................................................... 1 2- تعریف پروژه........................................................................................................................ 2 3- اهداف پروژه............................................................................................................. ...

سربرگ اداری و شرکتی به صورت لایه باز psd

سربرگ آماده اداری به صورت psd لایه باز و jpg  تک صفحه ...

دانلود معماری طراحی ساختمان اداری (4 طبقه)

دانلود معماری طراحی ساختمان اداری (4 طبقه)     پروژه مجتمع آموزشی در چهار طبقه : شامل پلان های معماری : پلان های طبقات ، پلان بام ، پلان خرپشته و نقشه های تاسیسات مکانیکی ( موتورخانه - سیستم گرمایش با پکیج - سیستم گرمایش با موتورخانه - آبرسانی موتورخانه و آبرسانی پکیج- دفع فاظلاب - ولوله های رایزر دیاگرم همچنین متربرآورد) می باشد.   ...

پاورپوینت کارگاه توجیهی مقررات مربوط به تخلفات اداری - 33 اسلاید

پاورپوینت کارگاه توجیهی مقررات مربوط به تخلفات اداری پاورپوینت کارگاه توجیهی مقررات مربوط به تخلفات اداری پاورپوینت کارگاه توجیهی مقررات مربوط به تخلفات اداری پاورپوینت کارگاه توجیهی مقررات مربوط به تخلفات اداری — اهداف کارگاه § اطلاع رسانی مؤثر در زمینه مقررات راجع به تخلفات اداری § آشنا ساختن کارمندان با حقوق قانونی ایشان در جهت بسط حقوق شهروندی § افزایش حساسیت نسبت به انجام وظایف اداری و کاهش تخلفات اداری § ایجاد تعامل مفید میان کارمندان و هیات رسیدگی به تخلفات ...

پاورپوینت قوانین و مقررات اداری و استخدامی - 52 اسلاید

پاورپوینت قوانین و مقررات اداری و استخدامی  پاورپوینت قوانین و مقررات اداری و استخدامی  پاورپوینت قوانین و مقررات اداری و استخدامی  پاورپوینت قوانین و مقررات اداری و استخدامی  •آیین نامه اجرایی بند (ج) و تبصره (2) ماده (54)  قانون مدیریت خدمات کشوری •ماده 1- دستگاه های اجرایی می توانند سمت مدیران حرفه ای را قبل از انقضای مدت چهارسال در یکی از حالات زیر و با رعایت شرایط مشخص شده تغییر دهند: •1- انتصاب به مقام بالاتر •2- انتصاب به عنوان مقا ...

محورهای ده برنامه تحول در نظام اداری PPT

      نام محصول  : پاورپوینت محورهای ده برنامه تحول در نظام اداری   فرمت  : PPT حجم  : 1 مگابایت تعداد اسلاید  : 50 زبان  : فارسی  سال گردآوری  : 97   الزامات تحول:       ‌1- ایجاد باور، اعتقاد و انگیزه در مدیران سطوح مختلف ‌2- آگاهی مدیران به ظرفیت‌ها، قوانین و برنامه‌های تحول ‌3- بهره‌مندی مدیران از اختیارات و منابع لازم برای اجرای برنامه ...